三月份工作完成情况

（一）推动工业平稳开局

一是开展纾困解难行动。王刚副市长带队调研高新区增长点项目，并组织召开工业经济运行和增长点达产达效工作座谈会，对10个增长点项目反映的问题按职责分工交由市直单位和县市区办理；对108个增长点项目要素保障难题进行了摸底调查，形成专题报告呈送市领导参阅，将对接相关部门做好协调解决，推动企业增产增效。二是开展稳增长专项行动。3月22和24日，分别在咸宁高新区和崇阳县召开了“南三县”“北三县”片区专题工作会议，组织经信系统干部实地调研了咸宁高新区和崇阳县部分工业经济增长点，通过“现场观摩＋座谈”形式，持续强化市县两级抓工业经济稳增长的工作合力。1－2月，全市规上工业增加值增长8.5％，高于全省3.1个百分点。据初步摸排，预计全市规上工业企业3月可实现产值205.3亿元，增长6.8％。

（二）推动企业梯度培育

一是实施中小企业成长工程。加强与统计部门沟通联系，跟踪掌握进度情况，做好入规政策宣传和业务指导培训，提高“小进规”成功率；新增“小进规”企业58家。二是引导企业走专精特新道路。组织71家企业申报省级专精特新中小企业，联合相关专家组成工作专班，赴各县市区开展培育诊断，点对点进行沟通指导，帮助企业对标对表做好培育工作，66家企业被评为湖北省第五批专精特新中小企业。三是创建试点示范企业。4家企业被认定为省级工业设计中心，2家企业被认定为省第三批上云标杆企业。

（三）推动产业转型升级

一是指导企业向上争取资金支持，在获得第一批2720万元省级制造业高质量发展专项资金的基础上，继续遴选申报45个技改项目，18个项目通过第三方初审，“一对一”指导企业准备申报资料。二是完成市级智能化制造数字化转型示范企业遴选工作。报请市政府审定同意后，联合市财政局印发《关于公布2022年度市级智能化制造数字化转型示范企业名单的通知》，启动拨付程序。三是推动军民融合发展。3月16日至17日，组织我市30多家企业共42人参观J事后勤先进技术成果推介展。玻利玛标准展位、卫汉特装演示展位得到省融办的好评。开展WQ装备制造、后勤装备制造民参J企业融资需求摸底，积极宣传融资担保政策，组织有融资需要的企业进行申报，申报企业3家。组织大秦、蓝炬开展2023年奖补申报，指导海威、欧朗完善项目申报资料，参加项目评审答辩。

（四）推动企业人才培育

一是启动“科技副总”选聘。根据《关于组织开展2023年选派“科技副总”服务中小微企业工作的通知》（鄂经信科技函〔2023〕18号）要求，收集汇总维格斯湖北流体技术有限公司等23家企业的2023年“科技副总”需求与技术创新难题信息；另外，对“科技副总”进行定期跟踪服务评估，经局党组审定，拨付第二批20名“科技副总”首批工作保障经费2.5万元／人，合计50万元。二是开展产业人才调研。由县级干部带队，组成4个工作专班，以八大重点产业联盟理事长单位、副理事长单位和重点企业为调研对象，通过发放调查问卷、走访重点企业和组织集中座谈相结合的方式开展人才引育专项调研活动，摸清咸宁市重点产业联盟人才现状，挖掘产业联盟人才引育工作中的堵点、难点、重点问题，提出具有针对性、前瞻性、科学性和可操作性的工作对策。

（五）推动服务保障工作。一是推动文明创建工作。加强通信行业创文工作指导，深入通信营业厅检查督办创文工作落实情况；针对广电公司涉案电话卡突出问题，约谈其公司负责人，督促广电公司抓好整改落实。安排干部职工前往车站路社区、光谷广场、局属小区等点位开展创文固卫工作。二是推动安全生产整治。组织了7个工作专班深入县市区重点危险源企业开展安全生产检查，督导企业切实履行主体责任，落实落细安全生产工作措施，抓好抓实安全隐患排查治理，坚决防范安全事故发生，确保两会期间全市工业（冶金）领域安定稳定。三是参加“引才专列”进成都活动。与1名重庆大学毕业生达成录用意向，充实机关人员力量。